Савет за каријеру од 9 тешких предузетника | Стручњаци деле најбоље савете за успех предузетника за амбициозне власнике предузећа

речи-мудрости-од-милионера-високих ратникаСвуда налетимо на људе ...

... брзо нуде сопствени бренд у каријери.



Нешто добро, а лоше.



Кад би барем било лако разликовати добро од лошег ...

… Као што је једноставно пронаћи нежељене савете у вези са каријером.



Да мало олакшам ствари,

Саставио сам кратку листу савета о каријери које не морате да испитујете ...

… Јер потиче од предузетника чија достигнућа говоре сама за себе.



Кликните овде да бисте погледали видео - Савети милионера и ратника за каријеру

Кликните овде да бисте погледали видео на ИоуТубеу - Речи мудрости од тешких предузетника

бсцудаморе_хеадсхот11. Квалитет људи у вашој организацији је важан

Бриан Сцудаморе

О2Е марке

1-800-ГОТ-ЈУНК

Најбољи савет који сам икад добио био је од Грега Бропхија (покојног) оснивача Схред-ит-а.

Рекао је, „Никада не правите компромисе у погледу квалитета људи које доводите у своју организацију. Тако је лако доносити одлуке тамо где само идете - потребан ми је неко, тај момак је довољно добар. “

Али довољно добро није довољно добро. Знајући ово, саградио сам целу своју компанију око сјајних људи и правилно се опходио са њима.

Без обзира да ли сте компанија у успону или успостављена институција, ваше највеће богатство ће увек бити ваши људи. Јер кад вам је стало, њима је стало и заједно ћете изградити нешто веће него што бисте икада могли сами. “

јохн-лее-думас# 2 Будите вредна особа

Јохн Лее Думас

Предузетник у пламену

„Покушајте да не постанете особа која има успех, већ вредна особа.“

~ Алберт Ајнштајн

Шест година сам радио супротно, а резултати су били катастрофални. Ловити успех био је лак пут до фрустрације и неуспеха. 2012. године одлучио сам да постанем вредна особа пре свега и покренем дневни подцаст који интервјуира успешне предузетнике, који је био бесплатан, вредан и доследан.

ЕОФире је рођен и од тада сам увек изгледао као вредна особа.

Петер-Сханкман# 3 Промените људе око себе

Петер Сханкман

Сханкминдс

Брже него нормално

Прве године падобранства, жалио сам се у дропзонеу на људе у свом животу који не скачу - нису разумели зашто бих желео и нервирали су ме и фрустрирали.

Слушао ме стари падобранац и пришао. Желите да слушате старе падобранце, јер то значи да су били довољно паметни као падобранци да се не убију у протеклих четрдесет година падобранства.

Питао ме је зашто губим време са људима који ме не разумеју. Промрмљала сам му нешто натраг, и тада је погладио браду, одмахнуо главом и рекао ми: „Ако не можете да промените људе око себе, промените људе око себе.“


Јохн-Рамптон# 4 Не останите у истој индустрији

Јохн Рамптон

Оснивач Дуе-а

Најбољи савет у каријери који сам икад добио био је да не останем у истој индустрији током целе каријере. Мислим да већина људи мисли да би, ако су ишли на колеџ да студира архитектуру или рачуноводство, морали да остану у томе до краја живота.

Да сам то урадио, никада не бих био овде где јесам данас у погледу успеха који сам постигао у више индустрија. Почео сам са грађевинарством, а затим завршио учење интернет маркетинга након опоравка од повреде. Одатле сам истраживао хостинг веб страница, онлајн оглашавање, ИоТ и тренутно водим компанију за фактурисање на мрежи.

Нисам се ту зауставио. Сада сам проширио компанију тако да укључује плаћања и алтернативна плаћања као што су еЦхецк, Битцоин и још много тога.

Лекција овде је да у било ком тренутку можете научити било коју индустрију и променити пут каријере. Топло га препоручујем јер вас држи усредсређеним на учење и идеју како промене стварају раст и отварају нове могућности.


надимак# 5 Будите звездаш или наставите

Ницк Лопер

Сиде Хустле Натион

„Никада неће бити звезда.“

То је била моја процена каријере када сам премештао канцеларије на старом послу.

Очигледно, када је мој нови шеф затражио „извиђачки извештај“ о мени, то су биле речи које је добио од мог старог шефа. Никада нећу сазнати шта је још речено, али то су биле речи које је једног јутра насумично делио са мном док се возио преко моста Сан Матео.

Био је то некако чудан тренутак. Био сам ухваћен између жеље да му из поноса докажем да греши и спознаје да је вероватно био у праву.

Хтео сам да се добро снађем на послу. Мислим, нисам желео да НЕ будем звезда. Нико не тежи осредњости, довољности, довољно доброј.

Али кад сам заиста размислио, знао сам да ми посао не одговара дугорочној каријери. Иако сам имао намеру да постанем звезда у животу под својим условима, то што сам звезда на овом послу није ми било у професионалној тежњи.

Нисам имао жељу да правим таласе и пењем се мердевинама. И очигледно, то је било очигледно мојим менаџерима. Упс.

Испоставило се да је то важан тренутак јасноће бочне гужве. Тада сам знао више него икад да морам да покренем своју интернетску гужву. Прошла би још једна година пре него што бих смогао снаге да одустанем, али точкови су већ били покренути.


раи-хигдон# 6 Радите паметније, не вредније

Раи Хигдон

Клуб заувек богатства

Најбољи савет у каријери који сам икад добио био је када сам био дете и гледао сам, веровали или не, Дуцкталес. Дуцкталес, да, цртани филм, са Сцроогеом МцДуцком.

Постојала је епизода у којој је Сцрооге радио на возу и бацао угаљ у ватру, а рекао је „радите паметније, не више“ и пренаменио бицикл у машину за лопате угља.

Током читаве каријере размишљао сам о овом једноставном концепту како бих си олакшао живот и учинио посао забавнијим. Током различитих продајних каријера нисам желео да назовем или покуцам на врата попут неких других у својој професији, већ сам научио маркетинг да наговорим људе да ме контактирају.

Ове године наша компанија је уврштена на Инц 5000 и мислим да нам је добар стари Сцрооге помогао да стигнемо тамо.

марк-поллард# 7 Никога није брига колико знате

Марк Полард

Моћна џунгла

„Није их брига колико знате док они не знају колико вам је стало.“

То је савет који је лебдео неко време, али до мене је дошао преко мог шефа Тодда Сампсона у Лео Бурнетт у Сиднеиу.

Стратези се могу толико упецати у знање и у, усуђујем се то рећи, потрагу за правом да могу заборавити хуманост својих клијената. То је иронично јер стратези постоје да би човечанство увели у маркетинг.

билл_треасурер_1# 8 Будите свеприсутни

Билл благајник

Гиант Леап

Укључите се колико год можете додавањем онолико вредности колико год можете.

Сазнајте више о својој индустрији, разјасните циљеве своје организације и одељења, затражите додатну одговорност, преузмите посебне пројекте и укључите се у волонтерске напоре ваше организације.

Што сте више укључени, то ћете више искуства стећи.

Поред тога, вође ће вас приметити као некога ко заиста брине о организацији.

То ће вас позиционирати и за будуће могућности лидерства!

тони_лоид-хеадсхот# 9 Буди добар према људима

Тони Лоид

Смена културе

Моје (колеге) и ја смо стајали на сунцу, пажљиво слушајући старијег господина који нам је представљен као Пете, координатор локације.

Пете је описао свој алкохолизам и како му је то, у комбинацији са брзим аутомобилима, скоро одузело живот. Његова леђа је страдала у несрећи и стално га је болило (и) постало је зависно од таблета против болова које су лекари прописали.

Његов ум је био све збрканији све док његови поступци нису довели до индустријске несреће у којој су његови колеге готово наштетили.

Пре несреће, Пете је био веран запосленик, па је, уместо да отпусти Петеа, његов послодавац инсистирао да уђе на рехабилитацију. Постао је чист и трезан, а по изласку са лечења отишао је право на састанак, и други, и други.

(Временом) његова улога посла враћена је координатору локације.

Како је Пете дошао до овог дела своје приче, наступила је трудничка пауза. Тада ми је Пете дао овај савет:

„Ако будете добри према људима на путу у овом послу, они ће бити добри према вама на путу назад доле. И, овде сам да вам кажем, постоји назад доле. '

О АУТОРУ: Брендан Алан Барретт, пише о професионалном развоју на ввв.СтартИнПхк.цом, блог посвећен мисији успеха у каријери без студентског дуга. Брендан је такође аутор ПРОЧИТАЈТЕ ПИШИТЕ Упуте о професионалном развоју и успеху у каријери, књига написана за људе који су спремни да наставе каријеру коју су одувек желели.